सिएटल में एम्बेसी सुइट्स के पास होटल कर्मचारियों का तबादला लेने के लिए जारी रहा है. यूनाइट हर लोकल 8 के सदस्य बेहतर वेतन, अधिक साल भर लगातार घंटे, साल भर चिकित्सा सुविधाएं और आईसीई के खिलाफ बचाव के लिए आवेदन कर रहे हैं. जून 5 को तबादला के लिए वोट लिया गया था. फ्रंट डेस्क एजेंट करा पेराल्टा ने रविवार को एक बैंक के बाहर से बताया, ‘हम तब तक जारी रखेंगे जब तक हम जीत नहीं ले लेंगे.’ पेराल्टा के अनुसार ग्राहक तबादला के समर्थन कर रहे हैं. ‘उन्होंने होटल के सामने तबादला लाइन देखी, स्पष्ट रूप से वे हमसे सवाल पूछ रहे थे और हमारा समर्थन कर रहे थे, और वे कहे कि वे होटल के साथ अपने रुके हुए दिन के लिए वापसी के बारे में बात करेंगे, इसका बहुत अच्छा अहसान रहा.’ होटल ने बताया कि वे तबादला के लिए सच्चे दिल से बातचीत कर रहे हैं और तबादला के दौरान ऑपरेशन के लिए बैकअप योजना बनाए हुए हैं. ‘हम एम्बेसी सुइट्स बाइ हिल्टन सिएटल डाउनटाउन पियर एस्क्वेयर में कुछ अपने टीम सदस्यों के प्रतिनिधित्व करने वाले यूनियन के साथ एक सहयोगी और उत्पादक संबंध बनाने की कोशिश कर रहे हैं, और हम एक न्यायसंगत और अच्छी तरह से समझौता करने के लिए सच्चे दिल से बातचीत कर रहे हैं, जो हमारे विश्वास वाले टीम सदस्यों और होटल के लिए फायदेमंद होगा.’ एम्बेसी सुइट्स बाइ हिल्टन के एक बयान ने कहा. ‘होटल में वर्तमान में कोई श्रम विवाद नहीं है, और तबादला वोट नहीं मतलब है कि तबादला होगा, हम बैकअप योजना बनाए हुए हैं ताकि ऑपरेशन बिना किसी अड़चन के चल सके, और हम अपने ग्राहकों के लिए अपनी पहचान वाली आतिथ्यता जारी रखने के लिए तैयार हैं.’ यह कहानी मूल रूप से माई नॉर्थवेस्ट.कॉम पर प्रकाशित थी.
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